大同人才網(wǎng)平城區(qū)主管招聘信息
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- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):2人
- 職位描述:1.負責熱線客服業(yè)務(wù)工作計劃的制定及項目的日常運營管理,確保完成業(yè)績目標。2.負責客服團隊的建設(shè)及人員培養(yǎng)。3.負責客服工作流程制度的梳理和完善。4.負責客服業(yè)務(wù)的合規(guī)管控。5.負責客服系統(tǒng)的建設(shè)工作。...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:任職要求:1、學歷:動物醫(yī)學專業(yè)專科以上學歷。2、經(jīng)驗:有三年以上牛場獸醫(yī)工作經(jīng)驗。3、技能技巧:熟悉養(yǎng)牛養(yǎng)殖技術(shù)要求熟練操作辦公軟件以及檢驗設(shè)備具有一定的臨床經(jīng)驗,對牛場發(fā)生的常見疾病能夠單獨處理,具有較強的語言溝通能力和相互協(xié)作能力。4...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:男|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:【崗位職責】1、負責園區(qū)公共設(shè)施、設(shè)備的管理,使其正常使用和運行;2、負責電梯、避雷等設(shè)施的年檢、安全維護;3、掌握水、暖、通風、消防、強弱電等各類線路的分布、走向,熟悉各種配電箱、閥門位置、作用及維修、保養(yǎng)方法;4、日常巡視,應(yīng)急維修,保...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:女|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:【任職資格】1、形象氣質(zhì)良好,親和力強;2、具備3年以上物業(yè)客戶關(guān)系管理工作經(jīng)驗;3、熟練使用辦公設(shè)備及軟件;4、較強的口頭表達、溝通和協(xié)調(diào)能力,有良好的服務(wù)與危機處理意識。【崗位職責】1、協(xié)助搭建管家部工作流程,熟知各項費用收繳情況;2、...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:1、負責公司電商店鋪的整體運營,達成品牌全年的銷售目標2、制定店鋪周期性營銷方案并負責實施,對推廣效果進行評估,對店鋪及產(chǎn)品訪問量,轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析。定期對數(shù)據(jù)收集,處理,分析;3、根據(jù)平臺搜索規(guī)則和用戶習慣,優(yōu)化店內(nèi)產(chǎn)品標題關(guān)鍵詞,產(chǎn)品...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:男|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:要求身體健康,五官端正,懂水電,有管理經(jīng)驗,有小區(qū)物業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位職責:確保管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運行;設(shè)備的運行狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時組織處理;設(shè)備發(fā)生故障及時組織檢修,發(fā)現(xiàn)隱患及時組織處理;負責制定設(shè)備系統(tǒng)的月度及年度維修保養(yǎng)計劃和備品備件...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):3人
- 職位描述:工作職責:1.參與客服運營管理體系建設(shè),并基于業(yè)務(wù)需要,持續(xù)優(yōu)化管理制度、流程規(guī)范及相關(guān)工具;2.統(tǒng)籌客服運營部服務(wù)提升、業(yè)務(wù)分析、質(zhì)控流程、現(xiàn)場管理工作,對業(yè)務(wù)運營提供精益支持;3.對內(nèi)負責公司內(nèi)部各部門、各業(yè)務(wù)線的協(xié)調(diào)工作;4.通過各個...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:崗位內(nèi)容:主要負責公司人力資源相關(guān)工作。崗位要求:有三年以上工作經(jīng)驗,熟練操作辦公軟件、獨立完成招聘工作、薪酬管理、社保增減等人事工作。服從管理、積極主動開展工作,抗壓能力強。工作地點:平城區(qū)御東大同南站東側(cè)--茉莉公館...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:根據(jù)商場經(jīng)營需要,負責策劃商場營銷活動方案并實施。規(guī)劃本公司媒介計劃和廣告投放計劃,并與各文化及媒體建立長期的良好合作關(guān)系。負責公司各類活動中的平面設(shè)計、廣告審核等工作。負責編制各類宣傳推廣費用的計劃,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并及時呈報。...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):2人
- 職位描述:1、高中以上學歷,年齡21歲-35周歲以內(nèi),客房管理崗位工作經(jīng)驗1年以上。2、具備獨立培訓能力。3、工作細心,有責任感,認真負責的工作態(tài)度。4、溝通能力強,具備良好的團隊素質(zhì)。5、做六休一。...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):2人
- 職位描述:1、高中以上學歷,年齡21歲-30周歲以內(nèi),具有同等崗位1年以上酒店工作經(jīng)驗。2、熟練掌握酒店前廳的專業(yè)知識和技能,有親和力,責任心強,具有一定的協(xié)調(diào)溝通能力。3、對工作熱情,態(tài)度積極,溝通能力強,辦事沉穩(wěn)、細心、領(lǐng)悟能力強,性格溫和,有良...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:男|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:1、年齡25歲-35周歲以內(nèi),1年及以上安全管理工作,形象良好。2、熟悉安全防范類法規(guī)和相關(guān)工作流程,有一定軍事技能,能夠獨立組織處理安防類突發(fā)事件。3、工作認真負責,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識和保安團隊建設(shè)能力。4、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:女|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:根據(jù)經(jīng)營情況確定戰(zhàn)略目標,指揮團隊人員完成團隊任務(wù)。...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):1人
- 職位描述:負責康樂的管理工作需要有酒店康樂主管相關(guān)工作經(jīng)驗...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):2人
- 職位描述:1、負責對所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生情況達到酒店的標準,保證服務(wù)質(zhì)量符合酒店要求。2、掌握所屬員工的思想和工作情況;3、負責安排公共區(qū)域服務(wù)班次、工作時間和假日輪休;4、負責處理客訴;5、負責為客人辦理入住、退房、開發(fā)票6、培養(yǎng)員工接人待物禮儀;7...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):2人
- 職位描述:1、工作職責:(1)參與客服運營管理體系建設(shè),并基于業(yè)務(wù)需要,持續(xù)優(yōu)化管理制度、流程規(guī)范及相關(guān)工具;(2)統(tǒng)籌客服運營部服務(wù)提升、業(yè)務(wù)分析、質(zhì)控流程、現(xiàn)場管理工作,對業(yè)務(wù)運營提供精益支持;(3)對內(nèi)負責公司內(nèi)部各部門、各業(yè)務(wù)線的協(xié)調(diào)工作;(...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):2人
- 職位描述:1、組織開展早、中例會;2、核算員工績效考核;3、擬定每日及每周的工作計劃;4、對每日、每周、每月的工作中存在的問題進行分析總結(jié);5、每月匯總核算員工考勤、薪資、獎罰;6、對經(jīng)營數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,形成報表;7、與財務(wù)部對接各類通知單等;8、...
- 工作地點:大同-平城區(qū)|工作性質(zhì):|工作經(jīng)驗:|性別要求:不限|招聘人數(shù):5人
- 職位描述:工作內(nèi)容:(1).負責咨詢師的錄用及培訓。(2).負責學期招生方案的制定,待負責人批準后執(zhí)行。(3).每周二制定周工作計劃、要求精確到每天的工作內(nèi)容,并執(zhí)行。(4).每周召開業(yè)務(wù)例會,(所有員工都參加)安排、布署、檢查工作。每周向負責人全面...
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