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華北機(jī)電學(xué)校是隸屬于山西省國(guó)防科技工業(yè)辦公室的全額撥款事業(yè)單位，位于山西省長(zhǎng)治市城區(qū)，是國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等專業(yè)學(xué)校，山西省首批國(guó)家級(jí)中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校，山西省管理五星級(jí)。根據(jù)工作需要，2016年面向社會(huì)公開(kāi)招聘16名工作人員。按照中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員全面實(shí)行公開(kāi)招聘的通知》和《關(guān)于做好2016年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的通知》等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下。 

　　一、指導(dǎo)思想和招聘原則 

1、根據(jù)教學(xué)需要，在省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)計(jì)劃內(nèi)，在省國(guó)防工辦指導(dǎo)下，組織公開(kāi)招聘活動(dòng)。 

2、堅(jiān)持按崗招聘、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。 

3、報(bào)名資格審查通過(guò)后，對(duì)符合公開(kāi)招聘條件人員進(jìn)行筆試（專業(yè)測(cè)試）和面試。 

　　二、招聘崗位及人數(shù) 

　　本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)崗位16名工作人員，招聘崗位具體情況見(jiàn)《華北機(jī)電學(xué)校公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表》(附件1)。 

　　三、報(bào)名程序 

(一)發(fā)布招聘公告 

　　招聘公告在以下網(wǎng)站進(jìn)行公告： 

(二)組織報(bào)名 

1、報(bào)名基本條件 

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 

(2)遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德; 

   (3)崗位年齡要求 

　　年齡要求在30周歲及以下(1985年6月6日以后出生); 

   (4)身體健康，能夠適應(yīng)崗位工作要求; 

   (5)“服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”的招聘對(duì)象，為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員，以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上（含到2016年服務(wù)滿2年，考核合格以上）現(xiàn)仍在職的人員。

   退役的全日制大學(xué)生士兵，按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位。

2、有下列情形之一者，不得報(bào)考： 

(1)曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員; 

(2)有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員; 

(3)現(xiàn)役軍人; 

(4)試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員; 

(5)被原單位辭退未滿五年的人員; 

(6)現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的研究生不得以原取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)報(bào)考; 

(7)國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員; 

(8)其他不符合招聘崗位要求者。 

3、報(bào)名辦法及初審

　　報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。 

　　報(bào)名人員在2016年6月6日～12日18:00期間，登錄華北機(jī)電學(xué)校網(wǎng)按照要求提交華北機(jī)電學(xué)校公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表到指定郵箱: hbjdxxrlc@163.com。2016年6月12日18:00之前，對(duì)所有報(bào)名電子郵件給予初審結(jié)果回復(fù)。 

　　報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，使用有效二代居民身份證或戶口所在地派出所開(kāi)具的有效戶籍證明(臨時(shí)身份證不采用)進(jìn)行報(bào)名。 

   實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)3:1及以上方可開(kāi)考。報(bào)名人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位數(shù)量，如減少到1名仍達(dá)不到3:1的崗位，原則上取消。對(duì)于急需緊缺專業(yè)崗位報(bào)名人數(shù)不達(dá)規(guī)定比例，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，經(jīng)招聘主管部門(mén)審核批準(zhǔn)后可進(jìn)行招聘，但擬聘人員總成績(jī)須達(dá)到65分以上。

 四、筆試 

   1、準(zhǔn)考證領(lǐng)取 

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2016年6月23日全天至6月24日下午16:00前到華北機(jī)電學(xué)校人事處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。 

2、筆試(專業(yè)測(cè)試)內(nèi)容 

   各崗位所需專業(yè)公共主干課程知識(shí)，考試時(shí)間為2小時(shí)。 

   本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3、筆試成績(jī)計(jì)算 

　　筆試采取閉卷形式，成績(jī)以百分制計(jì)分，筆試成績(jī)占考生總成績(jī)的60%。 

4、筆試時(shí)間為2016年6月25日上午9點(diǎn)，筆試地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)學(xué)校網(wǎng)站公告及準(zhǔn)考證。 

5、筆試時(shí)，請(qǐng)自備考試工具。如2B鉛筆、橡皮、黑色碳素筆或簽字筆、三角板、圓規(guī)等。 

6、筆試成績(jī)查詢及發(fā)布面試公告 

   筆試結(jié)束后3個(gè)工作日，登錄華北機(jī)電學(xué)校網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

以崗位擬招聘人數(shù)5:1的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分確定資格復(fù)審及面試人選。如有并列第五名出現(xiàn)，并列第五名的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審和面試。(崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到5:1，將實(shí)際參加筆試者確定為資格復(fù)審及面試人選)，并在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公告。 

    五、資格復(fù)審及面試

   1、資格復(fù)審時(shí)，報(bào)名考生如實(shí)提交有關(guān)證件和材料。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。 

資格復(fù)審需提供以下材料： 

   ①《華北機(jī)電學(xué)校公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》一式兩份(見(jiàn)附件2); 

   ②畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、二代身份證及其他各類證書(shū)等原件及復(fù)印件1份（原件審核后自行帶回）;取得國(guó)外學(xué)歷的報(bào)考人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)和學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件各一份; 

   ③在職人員報(bào)考的，須征得原工作單位及上級(jí)主管部門(mén)同意，并提交所在單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)）;

   ④服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，須填寫(xiě)《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》（附件3），由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(rèn)（其中：大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門(mén)審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章，“三支一扶”項(xiàng)目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書(shū)的由省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目和2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章）；

   ⑤退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層專門(mén)崗位，須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當(dāng)?shù)孛裾�部門(mén)出具的相關(guān)證明。已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明。

   證件（證明）不全或提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，資格復(fù)審不合格者，取消其參加應(yīng)聘的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

   資格復(fù)審開(kāi)始前，若公示資格復(fù)審的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審，按照筆試成績(jī)由高分到低分按要求的比例（不足要求比例的，按實(shí)有人數(shù)確定）依次確定資格復(fù)審人選。資格復(fù)審結(jié)束后，按照復(fù)審實(shí)際合格人數(shù)確定面試人選，不再遞補(bǔ)。

    2、參加面試人員需攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效二代居民身份證或戶口所在地派出所開(kāi)具的有效戶籍證明(臨時(shí)身份證不采用)參加面試。 

　　面試采用試講的方式進(jìn)行。主要考察考生的課堂組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、板書(shū)、儀容儀表、教學(xué)潛能、職業(yè)態(tài)度等。 

　　面試的成績(jī)以百分制計(jì)分，占考生總成績(jī)的40%。

   面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試成績(jī)須達(dá)到70分(含)以上。

   3、資格復(fù)審時(shí)間為2016年7月1日工作時(shí)間，面試的時(shí)間為2016年7月2日，請(qǐng)留意電話通知。

　　六、總成績(jī)計(jì)算 

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。 權(quán)重后的筆試成績(jī)、面試成績(jī)以及總成績(jī)分別保留兩位小數(shù)。

　　七、成績(jī)公布 

總成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)天在考場(chǎng)外明顯位置進(jìn)行公布。

若2名以上應(yīng)聘人員總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，加試一�?chǎng)面試，應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排列。 

　　八、體檢與考察 

(一)確定人選 

　　參加體檢和考察的人員根據(jù)總成績(jī)從高分到低分排序，按照擬聘人數(shù)1：1的比例確定。 

(二)體檢 

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（實(shí)行）》執(zhí)行，統(tǒng)一到指定的三級(jí)乙等以上綜合醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)自理。對(duì)不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。 

　　體檢結(jié)論不合格者需要復(fù)檢的，須經(jīng)華北機(jī)電學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組報(bào)上級(jí)主管部門(mén)研究同意后，在另一醫(yī)院組織復(fù)檢，遇有疑難問(wèn)題，需要組織會(huì)診時(shí)，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出結(jié)論，確保體檢客觀、公正。復(fù)檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。 

　　某崗位因體檢人員自動(dòng)放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的崗位空缺，按照考生總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（若總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)確定），如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。 

(三)考察 

　　華北機(jī)電學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員的體檢結(jié)果確定考察人選并組織考察�？疾旃ぷ髦饕�是對(duì)考察對(duì)象的思想政治素質(zhì)(尤其是在重大事件中的表現(xiàn))、遵紀(jì)守法意識(shí)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力等情況進(jìn)行全面、客觀、真實(shí)的考察。 

　　某崗位因考察人員考察不合格而出現(xiàn)的崗位空缺，按照考生總成績(jī)從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)，如該崗位所有參加面試的人員均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。 

(四)確定擬聘人選并公示 

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人選，并在山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和山西省國(guó)防科工辦網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期間若發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件者，取消其應(yīng)聘資格，并不再遞補(bǔ)。

   九、聘用 

　　確定的擬聘人選公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定程序報(bào)批備案后，與受聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。 

　　十、聘用人員待遇 

　　此次公開(kāi)招聘的人員全部為事業(yè)性質(zhì)，待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 

　　聘用人員實(shí)行試用期制度。 

　　十一、紀(jì)律與監(jiān)督 

(一)華北機(jī)電學(xué)校招聘機(jī)構(gòu)工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。 

(二)對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，由華北機(jī)電學(xué)校視情節(jié)輕重，給予行政、紀(jì)律處分，并調(diào)整工作崗位；情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究法律責(zé)任。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格或聘用資格。 

　　十二、咨詢 

　　華北機(jī)電學(xué)校人事處 

　　聯(lián)系電話：03552170297 

　　華北機(jī)電學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室 

　　聯(lián)系電話：03552170292

　　咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間為：報(bào)名期間的工作日工作時(shí)間。